為深入貫徹黨的教育方針，落實立德樹人的根本任務，近年來，合陽縣城關第二小學以黨建為引領，多舉措加強師德師風建設，致力于打造一支師德高尚、業務精湛的教師隊伍，織密師德師風防護網。

常態化學習  提升思想認識

學校將每周的常態化政治學習作為提升教師思想認識的重要抓手。利用主題教育學習會、全干會、教研組會，組織教師深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記關于教育的重要論述，以及《新時代中小學教師職業行為十項準則》等文件精神。在學習過程中，教師們認真記錄學習筆記，并結合自身教育教學實踐，撰寫師德師風心得體會。通過持續不斷的學習與反思，教師們更加堅定了育人的初心和使命，增強了職業道德意識。

建立健全制度 強化考核管理

學校建立了師德師風個人檔案，全面記錄教師的師德表現。同時，完善師德師風制度，制定詳細的考核方案，從愛崗敬業、關愛學生、教書育人、為人師表等多個維度對教師進行師德師風量化考核?？己私Y果與教師的績效工資、職稱評定、評先評優掛鉤。這種嚴格的考核管理機制，有效激發了教師堅守師德底線、提升師德修養的自覺性，并組織全體教師簽訂師德師風承諾書，明確教師在教育教學活動中應當遵守的道德規范和行為準則，增強教師的責任感和使命感。

宣傳先進典型  發揮示范引領

為充分發揮榜樣的示范引領作用，學校積極開展師德優秀班主任和優秀教師評選活動，并對評選出的先進典型廣泛宣傳。通過校園廣播、微信公眾號等多種渠道，展示他們的先進事跡和教育教學成果，使廣大教師學有目標、行有示范，在全校營造了崇尚師德、爭當先進的良好氛圍。

開展調研監督  構建長效機制

學校注重加強與師生的溝通交流，通過開展教師和學生座談調研會、問卷調查等方式，廣泛聽取師生對師德師風建設的意見和建議。同時，在微信平臺設立舉報箱和舉報電話，暢通監督渠道，鼓勵師生對違反師德師風的行為進行舉報。學校對收到的線索及時進行調查核實，并依規依紀嚴肅處理。通過構建有效的監督機制，織密了師德師風防護網，為學校教育教學工作的健康發展提供了有力保障。

合陽縣城關第二小學通過黨建引領師德師風建設的一系列舉措，取得了顯著成效。教師的師德素養和敬業精神明顯提升，學生和家長的滿意度不斷提高。未來，學校將繼續深化師德師風建設，不斷探索創新，努力開創教育教學工作新局面。