為深入推進“三個年”活動見行見效，渭南市潼關縣教科局堅持做細做實“學、嚴、干”三字訣，不斷引導廣大干部立足本職、奮勇爭先、擔當作為，為潼關教育高質量發展賦能添彩。

堅持“學”字為先，凝聚干部思想共識。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，打造常態化學習教育工作機制，以主題黨日、全干會、周例會、“一月一主題”干部培訓為載體，科學制定學習計劃，采取“書記講學、班子領學、干部互學”的方式，堅持集中學與個人學相結合，學深悟透黨的二十大精神、習近平系列講話精神和來陜考察重要講話重要指示。充分依托書本、“學習強國”“陜西省干部網絡學院”等平臺開展學習，要求干部在渭南“互聯網+黨建”云平臺分享感悟，發表體會。加強全員培訓，發揮名師縣級培訓作用，完成教師每年培訓不少于72學時，著力打造三級三類骨干教師體系。努力消除干部“知識恐慌”，積極填補“本領赤字”，激勵干部在比學趕超中迸發干事創業的精氣神。

堅持“嚴”字夯基，促進干部作風轉變。以紀律教育為經線，以作風督查為緯線，把紀律和規矩挺在前面，增強干部責任意識和自律意識。深入開展教育領域群眾身邊腐敗和作風問題專項整治，持續釋放執紀必嚴、違紀必究的強烈信號；通過明察暗訪、群眾監督，緊盯“懶、躲、推、吃、拿、卡、要”等師德師風突出問題動真格、真問責；堅持“五問五反省”談話制度，查不足、找差距，建立問題清單和整改臺賬；大力弘揚“勤快嚴實精細廉”作風，樹立“敢擔當、善作為、察實情、提能力、強作風”導向，營造向善向上的氛圍，讓干部把落實作風能力提升化作自覺行動,真正實現從“要我遵守”到“我要遵守”的轉變。

堅持“干”字發力，錘煉干部能力提升。大道至簡，實干為要。以擦亮“黨耀金城·紅燭爭先”黨建品牌為統領，教育高質量發展、創建國家義務教育優質均衡縣、學前教育普及普惠、“十項重點”工作為主線，深入實施“創爭出”三項工作機制，激發隊伍活力，點燃干事激情；樹立用人導向，落實中層輪崗要求，選拔勇挑重擔干部；強化規范辦學，高品質學校文化建設,創建“勞動教育、心理健康教育、思政教學創新”三類示范校,推行教育教學管理“紅黃牌”警示制度；深化“三名+”建設，助推青藍工程“傳幫帶”作用；狠抓教學質量，落實“雙減”政策，開展特色課后服務及多樣化社會實踐活動；構建“千名教師進萬家”長效機制，切實發揮家校合力育人。讓干部撲下身子、沉到一線，經風雨、見世面、壯筋骨、長才干，用心用情辦好教育民生實事。