寧陜縣人民政府教育督導委員會辦公室積極創新教育督導工作機制，從3月份開始實行一日一晾曬、一周一匯報、一月一小結、一學期一總結、一年一考核“五個一”工作制度，夯實督學責任。

一日一晾曬，建立督導工作群，責任督學每天將督導工作情況用“圖片+文字”形式在督導群中晾曬。

一周一匯報，責任督學每周一書面向督導股匯報上周主要工作任務完成情況。

一月一小結，每月末責任督學從任務完成情況、存在主要問題、原因分析及工作打算小結本月工作，書面上報督導股。

一學期一總結，每學期末對照工作計劃，從主要做法、取得成效、問題及打算等書面總結一學期督導工作。

一年一考核，年末按照《寧陜縣責任督學考核辦法（試行）》考核督學，考核結果作為督學年度考核、督學聘用的重要依據。

據悉，寧陜縣聘任了15名責任督學，劃分7個責任區，制定了《寧陜縣責任督學考核辦法》，下發了《寧陜縣責任督學掛牌督導工作手冊》，開展了督學專題培訓。